募集要項

ICTの技術や知識・経験を活かして、やりがいのある仕事がしたい、
また経験がないが、ICTの力で成し遂げないことがある方のご応募をお待ちしています。

キャリア採用情報

現在下記の職種について募集を行っております。
給与に関しては、スキル・ご経験を考慮し当社規定により決定させていただきます。

キャリア採用比率

28.5%

(17期 2022年10月 ～ 2023年9月)

ソフトウェアエンジニア（インフラ/セキュリティ）

勤務地
本社（名古屋）
ご応募の要件
インフラ環境の構築経験
仕事内容
様々な業態向けに、インフラ環境の企画・設計・構築
期待するご経験
AWSでの環境構築経験
雇用形態
正社員（試用期間6ヶ月）
※試用期間中の条件変更はございません。
勤務時間
9:00～18:00（休憩時間1時間）
※フレックスタイム制（コアタイム 11:00～16:00)
※残業あり（全社年間　月平均残業時間/14時間）
給与
300万円～700万円
ご応募いただいた方のご経験、担っていただく役割に応じて決定いたします。
休日 / 休暇制度
＜年間休日数120日＞
完全週休2日制（土・日、祝日）※祝日のある週の土曜日は出勤一部有り
慶弔休暇、GW、年末年始休暇、夏季休暇、前産後休暇　など
手当
・通勤手当、住宅手当、家族手当、地域手当（関東地区）、テレワーク勤務手当、資格取得一時金　等
福利厚生
・リゾートホテル法人会員、会員割引サービス、退職金制度（確定拠出年金）、慶弔見舞金、社員持株会　等
保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
定年
60歳
教育制度
iCDを導入しております。iCDを活用し、各個人のタスク遂行レベルを判定し、強化すべきスキルを計画的に補強していきます。
外部研修と実務OJTを中心に進めていき、上位者がしっかりサポートをしてくれる体制が整っています。
その他
「カジュアルエブリデイ」
お客様への訪問予定がない場合は、カジュアルな服装で出社できます。
社員同士の交流も盛んであり、拠点の垣根をを超えた会議や議論も活発に行っております。
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